a
b
c
d

Негативные отзывы о компании «Ангстрем мебель»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Работа только для тех, кто любит потусоваться. А требования директора в Рыбинске вообще ненормальные - он хочет набрать одновременно нескольких консультантов на одно место и устроить "гонку". И, вообще, это работа для тех, кто не любит работать головой, а любит только болтать.
Компания: Ангстрем мебель  •  Автор: Марго  •  25.04.2014  •  Комментариев нет
Рабский труд. работая на данном производстве понимаешь как работали в концлагерях. Поясню. В начале года помпезно заявили будем работать по 8-ми часовому графику. И мрачное сегодня: выходя в понедельник на работу не знаешь как ты будешь работать или по 8 часов или по 12 или вообще домой пойдешь, написав заявление по просьбе начальства на неоплачиваемый выходной...
Компания: Ангстрем мебель  •  Автор: Аноним  •  11.02.2014  •  Комментариев нет
Коллектив хороший, дружный. По зарплате ожидания и договоренности выполняются. Условия работы достойные. Рекомендую.
Компания: Ангстрем мебель  •  Автор: Владимир  •  03.03.2018  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.